BARLOG Plastics GmbH
Industrie-Verarbeitendes Gewerbe | Overath
Das sind wir und darum gibt es uns
Die BARLOG Plastics GmbH ist ein mittelständisches, familiengeführtes Unternehmen mit über 100 Mitarbeitern in Overath. Wir begleiten unsere Kunden effizient durch den Entwicklungsprozess ganzheitlich oder in einzelnen Bausteinen vom Konzept über Materialauswahl und Materialvertrieb, Design, Prototyp, Vorserie bis hin zur Serie. Flankierende Dienstleistungen wie Spritzgusssimulationen, FEM Berechnungen, Laboranalysen, CT Vermessungen unterstützen diesen Prozess oder können einzeln in Auftrag gegeben werden.
Nachhaltigkeitswandel ist für uns kein grüner Werbeaufkleber, sondern das wichtigste Ziel für die Zukunft unserer Branche. Arbeite gemeinsam mit uns an den Herausforderungen der aktuellen Zeit und werde Teil der Lösung!
BARLOG Plastics GmbH
Am Weidenbach 8-10
51491 Overath
Ansprechpartner:
Jakob Ebinger
Telefon: 0171-1749157
Gute Gründe, sich für uns zu entscheiden
Wir legen viel Wert darauf, dass sich der Einstieg bei uns lohnt – Dafür bieten wir Dir attraktive und faire Rahmenbedingungen. Neben einer Vielzahl an finanziellen Angeboten wie beispielsweise vermögenswirksame Leistungen, Fitnessstudio-Zuschuss und einem Jobbike, unterstützen wir Dich auch bei Deinem beruflichen Karriereweg. Durch unsere flachen Hierarchien im Unternehmen sind unsere Mitarbeiter stets gut informiert und können Ihre eigenen Ideen mit einbringen, um unser Unternehmen weiter voranzubringen.
Mit und bei uns arbeiten, bedeutet Teil eines starken Teams zu sein.
Mit uns arbeiten bedeutet, …
Unser Umgang mit den Kollegen, Vorgesetzten und auch unseren Kunden sowie Lieferanten wird in unserer Unternehmenskultur beschrieben. Ein respektvoller Umgang miteinander und eine starke Mitarbeitermotivation stehen dabei ganz oben.
Miteinander: Wir nutzen unsere individuellen Stärken, um uns gegenseitig zu unterstützen und schauen über Abteilungsgrenzen hinweg.
Eigenverantwortung: Wir fördern die Eigenverantwortung unserer Mitarbeiter. Selbständige Entscheidungen im Rahmen der Aufgaben werden erwartet.
Wertschätzung: Wir schätzen die individuellen Stärken unserer Mitarbeiter und begrüßen die Ideen und Vorschläge aller Mitarbeiter. Führungskräfte und Mitarbeiter werden im Entscheidungsprozesse einbezogen.
Entwicklung: Wir fördern die persönliche Entwicklung jedes einzelnen und unterstützen, dass unsere Mitarbeiter noch besser werden.
Information: Wir geben Informationen zeitnah und vollumfänglich weiter und fördern die offene Kommunikation zwischen Mitarbeitern und Vorgesetzten.
Zielvereinbarungen: Wir setzen uns eindeutige, messbare, sinnvolle, erreichbare und terminierte Ziele.
Einstiegs­möglichkeiten
- Praktikum
- Ausbildung
- Bachelor/Masterarbeit/Werkstudent/Trainee
- Direkteinstieg
Fachrichtungen
- Administration und Verwaltung
- Marketing
- Viele verschiedene handwerkliche Berufe
- IT
- Ingenieure
- Kundenservice & Vertrieb
- Logistik, Lager
- Forschung